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Jarutaco (Gáldar-GRAN CANARIA)

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6 Marzo 2008

LAS CÁMARAS DE COMERCIO CANARIAS FORMARÁN A INMIGRANTES PARA CONTRIBUIR AL DESARROLLO DE LA MIGRACIÓN LEGAL.

Se proporcionará la información, asesoramiento y formación adecuada para adaptar las capacidades de los potenciales emigrantes a las necesidades de mano de obra en Europa, particularmente en España e Italia.

De los 924.500 empleos de existentes en las Islas, el 18 por ciento corresponden a trabajadores de nacionalidad extranjera.

Las Cámaras de Comercio de Las Palmas y Santa Cruz de Tenerife lideran el Proyecto "FIT FOR EUROPE – Formación para una migración positiva", recientemente aprobado por la Unión Europea en el marco del programa AENEAS (Asistencia financiera y técnica a los terceros países en los ámbitos de la migración y el asilo), para fomentar la inmigración controlada de trabajadores.

El principal objetivo del Proyecto es el de contribuir al desarrollo de la migración legal, de acuerdo con el análisis de la situación demográfica, económica y social de Senegal, Cabo Verde y Marruecos y de España e Italia, y proporcionar información para concienciar de las ventajas de la inmigración legal y las consecuencias de la ilegal.

El mercado laboral actual exige mano de obra vinculada en sectores que hasta ahora precisaban de escasa preparación o especialización. Esto, unido a la falta de trabajadores nacionales en determinados sectores, hace cada vez más necesario recurrir a mano de obra especializada procedente de otros países.

El Programa se centrará durante los próximos tres años en proporcionar la información, el asesoramiento y la formación adecuada que permitan adaptar las capacidades de los potenciales emigrantes a las necesidades de mano de obra en Europa, particularmente en España e Italia.

Las Cámaras canarias responden así a la necesidad de desarrollar una auténtica política integral que contribuya a mejorar las condiciones de vida del continente, al mismo tiempo que consolida el posicionamiento de Canarias como plataforma logística del Atlántico.

La mejora de la cualificación profesional de la población del África Occidental no sólo ayudará a reducir los cupos de inmigrantes ilegales que cada semana llegan a las costas canarias sino que, además, favorecerá la participación empresarial de Canarias en el desarrollo de estos países. En los últimos diez años, la inversión del capital canario en el vecino continente se ha multiplicado por siete, un desembarco sin precedentes en la historia de la internacionalización de la economía del Archipiélago.

En la primera etapa, aproximadamente 240 personas cualificadas para la migración legal recibirán formación profesional y lingüística adaptada a las necesidades de mano de obra de las regiones participantes de la UE. Además, a la mitad de los alumnos que terminen los cursos satisfactoriamente (120) se les ofrecerá un trabajo en las regiones participantes. Se espera que el número de mujeres y hombres formados sea similar, así como un equilibrio de género en el número final de los contratos firmados.

Canarias, España y Europa en general, seguirán absorbiendo mano de obra extranjera (la cifra de extranjeros en España alcanza los 3,8 millones, el 8,7% del total) durante, al menos, los próximos diez años, por lo que las Cámaras de Comercio trabajarán para que el perfil del trabajador inmigrante sea cada vez más cualificado.

En estos momentos, de los 924.500 empleos de existentes en Canarias, 162.600 corresponden a trabajadores de nacionalidad extranjera (4.500 comunitarios y 117.600 no comunitarios), según datos de la Encuesta de Población Activa. Además, tan sólo en el segundo trimestre del año más de la mitad de los 9.800 puestos de trabajos creados en Canarias recayeron en extranjeros.

Contra la política restrictiva

Las Cámaras de Comercio, Industria y Navegación de Canarias siempre han sido muy críticas con la política restrictiva de algunas de las embajadas españolas en África, que no sólo suponen un freno a las relaciones comerciales con el vecino continente, sino que, además, obstaculizan la contratación en prácticas de jóvenes africanos en empresas canarias. Por este motivo, piden al Gobierno de Canarias su mediación ante Madrid para que desde los Ministerios de Asuntos Exteriores y del Interior se flexibilice la concesión de visados a los empresarios y trabajadores africanos que cuenten con la certificación de las Cámaras de Comercio.

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