Fumata blanca. El servicio de tierra de Binter, Atlántica de Handling, y la dirección de la compañía alcanzaron ayer un principio de acuerdo por el que los trabajadores suspenden los paros intermitentes previstos para los próximos días. Sin embargo, los sindicatos CCOO y UGT advierten que "previamente" presentarán la última propuesta de la aerolínea para que se apruebe en asamblea.

La ratificación del acuerdo podría firmarse el próximo martes y pondrá fin a una huelga que "ha dañado a la imagen de la compañía", explican desde la dirección de Binter Canarias. Un portavoz de la aerolínea asegura que finalmente accede a guiarse por el convenio sectorial estatal y a posibilitar la redacción de un convenio para Canarias. Así, la tabla salarial fijada supera incluso la estatal y el nivel tres, en el que están la mayoría de los 520 empleados, y establece una remuneración anual de 16.000 euros y 500 más al año para los trabajadores que asciendan de categoría.

Además, Binter pagará 3.000 euros antes de fin de año y 1.500 el próximo, junto a 56 billetes para los trabajadores. "Estamos satisfechos por la mejora de las condiciones" de los trabajadores contratados a tiempo parcial, al aumentar las horas de su contrato, apunta Orlando Robledano, coordinador regional del sector aéreo de UGT. El dirigente sindical recuerda que también se ajustarán las labores que los trabajadores realizan a la categoría que tienen asignada, que "la última palabra la tendrán los propios empleados".

Por su parte, la dirección de la compañía añade que "por fin el derecho de uso de billetes de los empleados queda definitivamente zanjado", ya que los trabajadores de Binter y sus familiares podrán hacer uso de los vuelos de la compañía pagando tan solo un 10%.